健診センターへ転職したい看護師のためのＱ＆Ａ集
山田サチ(29歳)
大学病院で２年働き、健診センターへ転職。その後は健診一筋5年目。
どうも山田です。
「健診センターに転職したい」
という相談を看護師仲間からよく受けます。
私は頼られると本気になってしまうタイプで、2時間も3時間も喋り続けてしまいます(＞＜)
もっと効率的に説明したいのです…。
そこで今回は、健診ナースについて「よく聞かれる質問と回答」をまとめてみることにしました。
健診ってどんな仕事をするの？
健診は担当を決めた分業制であり、流れ作業です。担当には、採血、血圧、心電図、身体計測、聴力、視力、検尿、医師の診察介助、内視鏡介助などがあります。
この中から１つを担当し、1日に100人以上をこなすため、手際の良さが求められます。
派遣や単発バイトであれば、得意な担当を選んで入れます。
正社員であれば一通り覚えて、空いる所に入る感じです。
仕事の難易度は、担当よって全然違います。
難しい仕事もあるの？
採血が大変ですね。
1日100人以上の採決をするため、スピードと正確さが重要です。
真空管での採血も求められます。
お客さんからのクレームも多く、少しでも遅いと待ち行列になりやすい場所です。
プレッシャーがきつく、怒られて手が震え、さらに遅くなり、泣き出す看護師も(私の黒歴史…)
待っていただくお客さんには申し訳ない気持ちになります(＞_＜)
でも難しい仕事ほど時給が高いんですよね…(給料に関しては後記)
逆にかんたんな仕事は？
血圧測定です。簡単ですし、失敗も少ないですし、淡々とこなすだけの仕事です。
余裕が出てこれば、お客さんとの世間話を楽しめる担当です(o^-')b
全体的には楽なの？
そうですね。慣れてしまえば楽ですが、最初はそれなりに大変だと思います。
また慣れたら慣れたで「刺激がない」「面白くない」と辞めていく方もいますｗ
でもこれはしょうがないかなと。
病棟とは違い、反復作業の仕事ですから、向き不向きは出てきます。
私はずっと健診でやっていきたいと思っていますが、刺激を求める方には不向きだと思います。
でも担当を一通りこなせるようになれば、巡回健診がいい刺激になりますよ！
巡回健診って？
企業や学校、公共施設などへの出張健診です。健診バスを使ったり、部屋を借りて即席の会場を作ったりします。
初めての場所に色々と行けるため、結構楽しくて私は好きです。
会場のセッティングも面白いです。
ただし精神的な疲労度は、チームを組むスタッフによって決まります。
チームは、医師＋看護師が1名～2名＋事務スタッフで組みますが、相性悪い人がいると…。
ましてや泊りだと…。
泊りもあるの？
はい、あります。遠方の時は、1泊出張になります。
普段は内勤ばかりのため、たまに出張に行けると旅行気分でワクワクします。
ただし気難しい先生もいて、結構気を使います(^^;)
派遣でも巡回行ける？
はい。巡回健診は、派遣や単発バイトでも求人が出ています。
ただし健診初心者の方は、ハードルが高いと思います。
巡回は、一人で全業務をこなす必要があり、教えてくれる人もいませんので。
巡回は、単発バイトの内勤で経験を積んでから応募すると喜ばれますよ(^-^)/
単発バイトってどう？
結構、気楽な感じです。病院系のバイトは、職場によってやり方が全然違うため、毎回ドキドキしながら現場に入りますが、健診は日本全国ほぼ同じやり方なのでドキドキが少ない感じです。
それに健診は、単発の求人が多くて入りやすいです。
健診センター的には、単発バイトや派遣を中心に回して、正社員で穴埋めするほうがコストがかからないですからね。
単発バイトは待遇良いの？
良い方だと思います。時給がそこそこ、覚えれば簡単、肉体的に楽、精神的にも楽、午前中だけでもOKなど。
病院系と比べれば、気軽に働ける感じですね。
一般的なアルバイトに比べても、時給が高いですし。
時給ってどのくらい？
1800円が目安でしょうか。気軽に働けて、時給もそこそこな感じです。
うちのセンターは、都内にあるため時給がちょっと高くて2000円からです。
最近は健診に流れてくる看護師の方も多く、経験者の方を優先しています。
健診は割の良い仕事ですから、人気がありますよね(＞_＜)
例えば健診で一番人気(楽)の「血圧測定」は、なかなか空いていません。
逆に不人気な採血は入りやすいです。
とりあえず採血でやってみようかな？
止めておきましょう(^^;)イキナリ採血を担当すると地獄を見ます。
行列になりやすいのが採血ですし、失敗して怒られやすいのも採血です。
行列ができると社員さんがヘルプに来てくれることもありますが、人数ギリギリでやっている健診センターが多いため、あまり期待できません。
「あなた遅いんだから誰か呼んできて！」なんて言われた日には地獄です。
待っているお客さんのイライラに長時間晒されるのは、想像以上にプレッシャーがやばいです。
(休日に見かけた某市の採血行列。かなり遅くてテンパってた。たぶん新人さんかな)
採血は時給が200円ほど高く設定されおり、単発バイト初心者が選びがちですからね。
要注意ですよ(o^-')b
嫌なお客さんはいる？
たまにいます(＞_＜)ただし数は少ない印象。
病院の入院患者さんに比べれば、人間の嫌な面を見るのはかなり少ないです。
お客さんは会社経由で健診を受けるため、大人の対応をしてくれます。
健診を受けられる会社は「ちゃんとした企業」でもあり、厄介な方も少ないです。
ちなみに健診は法律で義務付けられています(守っていない企業も多いですがｗ)
ただし採血担当だけは例外です。
怒られる頻度は高いです。
しつこくてすみません(^^;)
でも混む時期だけは、本当にやめておいた方がいいです。
健診に混む時期があるの？
はい、あります。1年で一番混むのが6月です。
新年度のバタバタが終わった時期ですからね。
予約が集中します。
逆に空いているのは4月前後です。
新年度で会社が忙しい時期ですからね。
冬も年末年始で忙しいため、空いています。
とくに3月の年度末は、予約がガラガラになることも。
混む時間は？
朝です。出勤前に受ける人が多いです。
例えば7時オープンの健診センターは、7時がピークです。
逆に昼からは予約がガラガラになったりもします。
健診を受ける人は、会社経由で来る人ばかりなので、仕事の都合に合わせると必然的にこうなるようです。
勤務時間は？
9時オープンの職場は、8時出勤となります。最近は早朝オープンの健診も増えてきて、6時出勤もあったりします。
個人的には早朝健診のほうが好きです。
朝早いと通勤ラッシュがなく、夕方前の３時頃に帰宅できるので。
残業は？
少なめです。健診は予約制ですからね。
１日の仕事量が決まっています。
ただし繁忙期の6月は、終了時間を延ばしたりもするため、残業も出てきます。
休日は？
一般企業に合わせて、土日祝休みがほとんどでした。GWや年末年始、夏季休暇もあります。
(正月は9日間ほど休み。有給で14連休にして海外旅行に行ったこともあります)
ただし最近は土曜オープンの健診センターが増えたため、要確認です。
余談ですがサラリーマンの方々は「休みの土曜に健診かよ！」と不満なご様子。まあそうですよね(^^:)
正社員だと給料はどのくらい？
手取りで15万～25万円くらいです。健診センターによって結構幅があります。
低くても高くても、仕事内容はほぼ同じですが(^^;)
健診で働くなら、給料が少しでも高い所を探した方がお得です。
ボーナス額も違ってきます。
年収で100万円くらい平気で違います。
(私の今年の冬は2ヶ月分でした)
傾向としては、病院付属の健診センターは若干高め、健診専門は少し低めな感じです。
「病院付属の健診部門 or 専門の健診センター」はどっちがいい？
給料重視の方は「病院の健診部門」が良いでしょう。基本的に病院の給料は一律のため、病棟ナースと同じ基本給が貰えるからです。
もちろん病棟に比べると夜勤がない分低くはなりますが、仕事内容を比べればコスパ高いです。
安定重視の方は「専門の健診センター」が良いでしょう。
病院では異動があるため、病棟などに回されるリスクがあります。
健診専門なら、ずっと健診だけをやっていけます。
また病院付属では、閑散期に病棟のヘルプに回ることもあり、結構辛い目にあいます。
委員会や勉強会への参加も必要です。
専門の健診センターなら、そういった面倒事もありません。
それに給料は、専門の健診センターでも結構高い所があります。
月25万、ボーナス50万×2回で年収400万円を超えるセンターもあります。
正社員と派遣はどう違う？
基本的には、同じ仕事をします。正社員はプラスして、派遣さんの管理も任されます。
シフト管理や教育などです。
事務作業は、基本的に事務スタッフの方がやってくれます。
小さな健診センターでは、看護師も事務作業を兼務しますが。
待遇的には正社員が有利でしょうか。
やはりボーナスの差が大きいです。
あとは有給も取れます。
福利厚生や社会保険もしっかり受けられます。
ただ正社員の難点としては「求人が少ない」点です。
健診は派遣と単発バイトが主力ですので。
健診の良さは？
色々ありますが…。総括すると「イレギュラーが少ない」でしょうか。
予約人数が決まっており、急患がなく、担当業務も決まっているため、段取りしやすく、仕事がしやすいです。
あとは勤務条件も良いです。
夜勤なし、日祝休み、残業なし、有休もとりやすいなど、生活リズムが安定しやすいです。
日々の勉強は基本的には不要ですし、お客さんとはその日限りなので、引きずることもなく気分的にも楽です。
プライベート重視の方、ママさんナースにとっても働きやすい職場だと思います。
健診のデメリットはある？
やはりスキル面だと思います。スキルは身に付かない？
そうですね。看護師としてのスキルアップは難しいと思います。
その反面、保健分野へのスキルアップをする人はチラホラ見かけます。
健診食生活改善指導士、総合健診指導士などの資格取得を目指したり、保健師に転職していく看護師もいます。
(仲の良かった同僚も保健師に)
健診はどんな人が向いている？
黙々と作業できる人でしょうか。同じ作業を繰り返すため、向き不向きは出てきます。
これはたぶん忍耐力というよりも、性格的な「適正」の問題だと思います。
向いてない人は、どんなに頑張っても耐えられなくなります。
たまに発狂する方も(^^;)
逆に向いている人は、苦痛を感じずに働けるかと思います。
私のように(^^)b
(ずっと座っていても苦じゃない人向けです)
健診で働く注意点は？
患者さんではなく「お客さん」という点でしょうか。病棟では「患者さん」として接していたと思いますが、健診センターでは「お客さん」です。
上から目線すぎてお客さんを怒らせてしまう看護師もいます(^^;)
最低限の接客マナーは必要になります。
健診センターの研修は、そういったマナー講座が結構あります。
健診はやりがいある？
接客業なので楽しいですよ。病院のように患者さんとジックリ向き合うのではなく、その日限りの一期一会を楽しむ感じです。
あとは自分なりのこだわりをもったり。
例えばどんな血管でも一発で採血する！とか。
それに異性との出会いも多いです。
お客さんはバリバリ働いている若い方も多く、病院のように「患者さん」ではないため、異性として見られますし。
婚活のために健診で働いている看護師もチラホラいます(^^;)
書類を見れば、お客さんの勤め先や役職も分かりますｗ
生活はどう？
いたって普通の生活をしています。8:50に出社して、17:30に定時、適当にショッピングして帰宅、ご飯食べて、テレビ見て、寝る。
土日は完全休みなので、実家に帰ったり、犬の散歩に行ったり、ブラブラ街を散策したり、日帰り旅行したり、バスツアーに参加したり、登山したり楽しんでいます(^o^)
(愛犬コジローとの散歩も楽しめるように)
(ヒマな時期は有給取りやすいので、母と沖縄ツアーへ)
(平日の夜はガラガラでサイコーだった！)
健診の仕事はどこで探したらいい？
派遣や単発バイトであれば、派遣会社に登録しましょう。すぐに仕事を紹介してもらえます。
有名どころで言えば「看護roo!」でしょうか。
時給2500円越えの求人もありますから、登録の価値ありです。
正社員であれば、転職サイトに登録しておきましょう。
健診の求人が出てきたら、すぐに連絡をしてくれます。
サイトは「看護roo!」がオススメです。
健診に力を入れているようで、求人数が豊富です。
「看護roo!」の公式サイトへ→
私は今でも看護roo!で、良い求人がないか目を光らせています(◇｡◇)
今のセンターに不満がある訳ではないのですが、もう少し給料を上げたいなと(^^;)
(羨ましい求人もあり、目移りします…)
看護roo!はスマホですぐに利用でき、登録も簡単で、求人も多いため、健診初心者の方はまずここで探すと良いセンターに巡り合える可能性が高いかと思います。
健診は全体的に求人が少なめですからね。
登録だけしておき、求人をジックリ待つのがオススメです。